5月18日下午，由人文社会科学学院和教务处共同举办的公司2016年春季第五期教师教学沙龙活动在雁山校区07325会议室举行，本次沙龙的主题是“如何帮助员工提高科技竞赛质量”，是公司今年创新创业人才培养系列活动之一。人文社会科学学院、旅游学院、管理学院、外国语学院相关教研室主任、创新创业训练项目指导教师及感兴趣的其他教师30余人参加了沙龙活动。人文社会科学公司党委书记金飞、党委副书记汪晟全程参加沙龙活动，沙龙由人文社会科学学院经理助理朱光喜主持。

本次沙龙活动邀请到公司3项全国老员工“挑战杯”竞赛一等奖作品的指导教师作主题发言。管理学院马小龙副教授作了题为《参加挑战杯的三点体会》的发言，他结合自己指导员工参加挑战杯的经历经验，认为要搞好员工科技竞赛需要提前布局、多学科交叉协同进行和指导过程中贵在坚持；人文社会科学学院彭正波副教授作了题为《走进挑战杯》的发言，详细介绍了挑战杯赛事的情况，重点介绍了项目选题的重要性和如何选题的问题；人文社会科学学院朱京老师作了题为《资料收集过程与调查对象的关系处理问题》的发言，以自己指导员工研究项目调查过程的亲身经历，介绍了如何接触调查对象、如何处理与调查对象的关系矛盾的问题。

三位老师的发言引起了其他老师的强烈兴趣，主题发言之后参会老师就指导员工进行科学研究过程中的相关问题进行了热烈的交流和探讨，并对学校如何进一步提高员工科技竞赛的质量提出了相关建议。

沙龙活动现场（一）

沙龙活动现场（二）